นโยบายความหลากหลายในการสรรหาบุคลากร การจ้างงาน และการจ้างงาน
- บทนำ: KS Terminals Inc. (KST) มุ่งมั่นที่จะสร้างสภาพแวดล้อมการทำงานที่หลากหลาย ครอบคลุม และเท่าเทียมกัน โดยเคารพและให้ความสำคัญกับการมีส่วนร่วมที่เป็นเอกลักษณ์ของทุกคน นโยบายความหลากหลายของเราสำหรับการสรรหาบุคลากร การจ้างงาน และการจ้างงาน สะท้อนให้เห็นถึงความทุ่มเทของเราในการสร้างบุคลากรที่แสดงถึงภูมิหลัง ประสบการณ์ และมุมมองที่หลากหลาย
- นายจ้างที่มีโอกาสเท่าเทียมกัน: KST เป็นนายจ้างที่ให้โอกาสที่เท่าเทียมกัน และไม่เลือกปฏิบัติตามเชื้อชาติ สีผิว ศาสนา เพศ ชาติกำเนิด อายุ ความทุพพลภาพ รสนิยมทางเพศ อัตลักษณ์ทางเพศ หรือลักษณะอื่นใดที่ได้รับการคุ้มครอง ความมุ่งมั่นของเราต่อความหลากหลายเป็นส่วนสำคัญในการจ้างงานและการจ้างงานของเรา
- กระบวนการสรรหาบุคลากรแบบครอบคลุม: เรามุ่งมั่นที่จะดึงดูดและรักษากลุ่มผู้มีความสามารถที่หลากหลายโดยการนำแนวปฏิบัติในการสรรหาบุคลากรแบบครอบคลุมมาใช้ กระบวนการจ้างงานของเราช่วยให้แน่ใจว่าผู้สมัครทุกคนได้รับการประเมินตามทักษะ คุณสมบัติ และความสอดคล้องกับข้อกำหนดของงาน โดยไม่คำนึงถึงภูมิหลัง
- การคัดเลือกที่ยุติธรรมและเป็นกลาง: กระบวนการคัดเลือกของเราได้รับการออกแบบมาให้มีความเป็นธรรม เป็นกลาง และเป็นกลาง เรารับรองว่าการตัดสินใจจ้างงานจะกระทำโดยคุณธรรมและการช่วยเหลือที่เป็นไปได้ต่อบริษัทของเราเท่านั้น เพื่อสร้างสภาพแวดล้อมที่มีโอกาสเท่าเทียมกันสำหรับทุกคน
- การเพิ่มคุณค่าของพนักงานที่หลากหลาย: เราตระหนักดีว่าพนักงานที่หลากหลายส่งเสริมนวัตกรรม ความคิดสร้างสรรค์ และการตัดสินใจที่ดีขึ้น เรามุ่งมั่นที่จะสร้างสภาพแวดล้อมที่บุคคลจากภูมิหลังที่แตกต่างกันสามารถทำงานร่วมกัน เรียนรู้จากกันและกัน และมีส่วนร่วมในความสำเร็จร่วมกันของเรา
- การพัฒนาอาชีพแบบครอบคลุม: เราทุ่มเทเพื่อให้โอกาสที่เท่าเทียมกันในการเติบโตและการพัฒนาทางอาชีพแก่พนักงานทุกคน โปรแกรมการฝึกอบรม โครงการให้คำปรึกษา และโอกาสในการก้าวหน้าของเรา ช่วยให้มั่นใจได้ว่าบุคคลต่างๆ จะได้รับมอบอำนาจให้เข้าถึงศักยภาพสูงสุดของตนเอง
- วัฒนธรรมสถานที่ทำงานที่ให้ความเคารพ: เราส่งเสริมวัฒนธรรมในสถานที่ทำงานที่ให้ความสำคัญกับความเคารพ การเอาใจใส่ และความเข้าใจในหมู่เพื่อนร่วมงาน ห้ามเลือกปฏิบัติ การคุกคาม และอคติทุกรูปแบบโดยเด็ดขาด เพื่อส่งเสริมสภาพแวดล้อมที่ปลอดภัยและเป็นมิตรสำหรับทุกคน
- ความหลากหลายของซัพพลายเออร์และคู่ค้า: ความมุ่งมั่นของเราต่อความหลากหลายนั้นขยายไปไกลกว่าแนวปฏิบัติภายในของเรา เราส่งเสริมความหลากหลายในหมู่ซัพพลายเออร์ คู่ค้า และผู้ร่วมงานของเรา โดยสนับสนุนระบบนิเวศระดับโลกที่ให้ความสำคัญกับการไม่แบ่งแยก
- การปรับปรุงอย่างต่อเนื่อง: เราตระหนักดีว่าความหลากหลายและการไม่แบ่งแยกเป็นการเดินทางที่ดำเนินไปอย่างต่อเนื่อง เราประเมินและปรับปรุงแนวทางปฏิบัติด้านพนักงาน การจ้างงาน และการจ้างงานของเราเป็นประจำ เพื่อให้มั่นใจว่าความมุ่งมั่นของเราต่อความหลากหลายยังคงเป็นค่านิยมองค์กรระดับแนวหน้า
ที่ KS Terminals Inc. เราเชื่อว่าพนักงานที่หลากหลายจะช่วยเพิ่มความสามารถของเราในการสร้างสรรค์สิ่งใหม่ๆ ปรับตัว และประสบความสำเร็จในเวทีระดับโลก นโยบายความหลากหลายสำหรับการสรรหาพนักงาน การจ้างงาน และการจ้างงาน เน้นย้ำถึงความทุ่มเทของเราในการสร้างสถานที่ทำงานที่ครอบคลุมซึ่งเฉลิมฉลองความแตกต่างและส่งเสริมการเติบโตสำหรับทุกคน
อัพเดตล่าสุด: [ 14 กันยายน 2023 ]
หากมีข้อสงสัยเกี่ยวกับนโยบายความหลากหลายในการสรรหาบุคลากร การจ้างงาน และการจ้างงาน โปรดติดต่อเราที่[humanresources@ksterminals .com] .